Nowe umowy od 1 stycznia 2008 !

trofmok

"...Po okresie błędów i wypaczeń znaleźlismy sie na skraju przepaści. Jedank obecnie zrobiliśmy ogromny krok w przód..."

kasjer

chyba przejde do Mc Donalda Smile

braian25

plany ktore oni nam zakładają na kazdy miesiac maja słuzyc jedynie temu ze kase przeznacza na nowe auta i bankiety dla prezesury i kierowników regionalnych bo oni to dopiero są niewypały Wink

i niejestes jedyna osoba która chce sie zwolnic i isc do MC Donalda teraz lepiej robic za hostesse w Centrum Handlowym niz w Komforcie jako sprzedawca Smile

braian25

i powiem ze jestem za stworzeniem zwiazków zawodowych Wink

franekdolotowski

Myślisz, że związki coś by tu dały? Ja uważam że nie. Nowe fury dla regionalnych poszły oczywiście za "nasze" pieniądze. Muszą też jakoś odrobić na remonty sklepów, a jak-naszym kosztem. Większość załogi jest załamana po styczniowej wypłacie i pewnie to kwestia czasu, ale zaczną się zwalniać. Czy ktoś z was może napisać ile po wyrobieniu planu w styczniu dostał kasy, chodzi mi o samą dodatkową "premię".

Johnny-N

Bez obaw system z planami upadnie wkrótce,nie zrobisz planu raz drugi i powiesz a poco ja mam latać po sklepie za klientami Question

to i tak mi nic nieda,obroty spadną i wrócimy do systemu z procentami Confused

.Jeżeli chodzi o premie za za zrobiony plan to ja dostałem koło 4oo Evil or Very Mad

zł brutto!!!I to tyle.

Confused

franekdolotowski

to bryndza z nędzą. Ja tak jak już pisałem wcześniej, od połowy stycznia olewałem klientów, bo po co mam za nimi ganiać, jak i tak nie dostanę premii, tylko gołą pensję. Tak samo będzie w lutym, bo już widzę, że znów nie ma szans na wyrobienie planu. Co innego w sklepach, które już w tej chwili mają wyrobienie na poziomie 35% i więcej, bo mają szansę na premię, a u mnie... <hahaha> klienci jak coś będę chcieli kupić to mnie poproszą i wtedy podejdę do nich.

Johnny-N

Czy to oznacza rże wprowadzamy strajk Włoski Question

franekdolotowski

Można to tak nazwać Smile

Ja już nie biegam jak jakiś idiota za klientami, niech sami mnie wołają jak coś będę potrzebować.

soty · Gość

Remonty jak najbardziej z naszej kieszeni poszły,fury też:)jeżeli za wykonanie planu tylko 400 zł brutto jest,to gówno warte jest wykonanie planu,faktycznie lepszy był poprzedni system,było około 600-800 zł premii brutto,kwartalna nawet ponad 1000zł.W tej chwili po pierwszej wypłacie jestem do tyłu jakieś 7 stówek,zobaczymy co będzie dalej.Ale ja proponuję robić plany 100%,a nawet 200:) hehheh,na pohybel s.......m,niech płacą premie:),chociaz oni 200% nie przewidzieli:) Ale dla mnie tragedią jest to,że "żbiku" nic dawno nie namalował,może coś wymyśli do końca tygodnia,jakieś strzałki nowe:)on naprawdę jest prawiczkiem???

administrator

Dokładnie, oszczędzają na wszystkim......ostatnio nawet brakło nam papieru do drukarki..śmieszne..przecież nie będziemy dokładać ze swoich pieniędzy, bo niby z jakiej przyczyny..oby tak dalej....no i firma stawia na nowa zaloge chyba, skoro ciągle są ,,Castingi''

Ciekawe jak długo pociągną.......
Pozdrawiam

braian25

szczeze mówiac to prezesura wraz z regionalnymi stawia na samych siebie ich pracownicy nigdy nieobchodzili takim przykładem jest nasz kierownik regionalny który lubi jak ma faceta pod pontoflem mysli ze jak jest tak wysoko to moze nas z błotem zdeptac a co do premi to pewnie od marca dla niektórych sklepów zaczną sie wynagrodzenia tylko samych podstaw i przyjdzie mi życ za 1300 brutto oni i tak twierdza ze za duzo zarabiamy i szczeże mówiac jestem za STRAJKIEM WŁOSKIM Smile

zen

zen

nowy system płacowy sprzyja jedynie obibokom i leserom, którzy za przechowanie się 8 godzin w sklepie biorą gwarantowane mininum socjalne, oni wychodzą na tym najlepiej!!!!!!!!
wszyscy uczciwi i dobrze przcujący (robiący cały obrót sklepu) ludzie mają dokładnie to samo, czyli nie warto się starać!!

soty · Gość

strajk włoski jak najbardziej,ja jeszcze nie noszę numeru obozowego (czytaj emblematu z imieniem),ochrona danych osobowych,nikt nie musi wiedzieć jak mam na imię,no chyba,że sobie napiszę :)hehhehhheehehe Miriam:)